Трудовое право

Взаимоотношения нанимателя и сотрудника регулируются трудовым правом, которое подразумевает использование ряда нормативных актов. Одни из них касаются прав и обязанностей сторон, другие регламентируют порядок поведения на рабочем месте или же касаются вопросов внутренней политики предприятия. Но именно по вопросам трудового права чаще всего проходят судебные заседания, где стороны обвинят друг друга в нарушениях действующего законодательства.

Между тем возникновение таких споров можно предотвратить, если заранее позаботиться о юридической безопасности сторон. То есть не просто обсудить права и обязанности, а прописать их в соответствующих документах — договорах, контрактах, соглашениях. Помощь в их составлении вам готовы оказать специалисты московской коллегии адвокатов «Советник», которые являются не только экспертами в области трудового права, но и квалифицированными практикующими юристами. В их компетенции:

  • подготовка трудовых договоров;
  • разработка внутренних циркуляров;
  • составление штатного расписания;
  • помощь в разрешении трудовых споров, вплоть до представления интересов клиента в судебных органах.

Кроме этого, мы готовы вас проконсультировать по вопросам досрочного расторжения трудовых договоров, применения к сотрудникам дисциплинарных взысканий, производственных травм. Не секрет, что взаимоотношения людей в коллективе строятся не только на юридических документах, но и на морально-этических нормах, что обязательно учитывается нашими специалистами. Каким бы сложным и запутанным ни был конфликт, коллегия адвокатов «Советник» поможет вам с честью выйти из него, соблюдая при этом собственные интересы.

Мы оказываем правовую помощь как юридическим, так и физическим лицам. В первом случае это выгодно, так как вам не нужно содержать в штате юриста, специализирующегося на трудовом праве, а текущие вопросы решит группа квалифицированных специалистов «Советника», что обойдется гораздо дешевле. Во втором случае, когда речь идет о помощи работнику, мы готовы предоставить весь комплекс услуг по защите его трудовых прав и интересов. Воспользуйтесь нашей консультацией, после чего станет ясно, как действовать в сложившейся ситуации. И если вы действительно настроены отстаивать свои права, то мы окажем вам квалифицированную юридическую помощь и информационную поддержку.

Звоните +7 (499) 964-47-97